Käyttäjätunnus



Salasana


Kirjautuminen ei onnistunut?

Kirjaudu jäsensivuille

Kun kirjaudut jäsenpalveluun ensimmäisen kerran, käyttäjätunnuksesi on jäsennumerosi ja salasanasi on henkilötunnuksesi loppuosa. Jäsennumerosi löydät laskusta, rekisteriotteesta, uutiskirjeestä tai Ekonomi-lehtesi takakannen osoitteestasi. Onnistuneen kirjautumisen jälkeen vaihda salasanasi, voit halutessasi vaihtaa myös käyttäjätunnuksen.

Jos asioit yleisellä päätteellä esim. kirjastossa, tyhjennä selaimesi välimuisti käytön jälkeen. Näin varmistat, etteivät luottamukselliset tietosi jää selaimen välimuistiin.

Vanhojen jäsensivujen salasanat eivät ole enää voimassa.



^ Sulje näkymä
Kirjaudu sisään jäsensivuille!

Yhteystiedot

Suomen Ekonomiliitto - Finlands Ekonomförbund - SEFE ry

Ratavartijankatu 2
00520 Helsinki
puh: 0201 299 299
s-posti: info@sefe.fi

Henkilöstön yhteystiedot »
Kartta »
Usein kysytyt kysymykset »

fb-ikoni-kylterit.gif : 1Kb
SEFE Facebookissa

linkedin.jpg : 3Kb SEFE i LinkedIn

Ehdota slogania kylterimerkkiin!

Uudet kylterimerkit ilmestyvät syksyllä. Ehdota napakkaa slogania oheisella lomakkeella. Parhaat ehdotukset palkitaan leffalipuilla ja tietenkin haalarimerkillä, jossa on oma slogan. Tee ehdotuksesi viimeistään 27.5.

Ehdottamaan >>

rypas4.png : 99Kb

Ajankohtaista

RSS
  • SEFE etsii ammatillisen kehittymisen asiantuntijaa

    14. toukokuu 2012

    SEFE etsii nyt osaavaan joukkoonsa Palvelut-yksikköön AMMATILLISEN KEHITTYMISEN ASIANTUNTIJAA kehittämään ja luomaan uusia jäsenten ammatillisen kehittymisen palveluja, vahvistamaan yhteistyötämme alan toimijoiden kanssa sekä toimimaan yhdessä jäsenyhteisöjen kanssa tilaisuuksien ja tapahtumien järjestämisessä.

  • Ehdota Akavan ammatinharjoittaja- ja yrittäjäpalkinnon 2012 saajaa

    11. toukokuu 2012

    Akavan ammatinharjoittaja- ja yrittäjäpalkinto jaetaan toisen kerran syksyllä. Palkinto myönnetään tunnustuksena ansiokkaasta yrittäjyydestä, toimimisesta akavalaisen korkeasti koulutetun ammatinharjoittamisen ja yrittäjyyden hyväksi tai niiden toimintaedellytysten vahvistamiseksi.

  • Korvaamattomat ylityöt ovat osa harmaata taloutta

    04. toukokuu 2012

    Asiantuntijat ja esimiehet kantavat vastuuta työstään, ovat sitoutuneita ja tekevät usein pitkää päivää. Työajan seuranta kuuluu työnantajan velvollisuuksiin työaikalain mukaisesti myös ylempien toimihenkilöiden osalta. Työajan seuranta on kuitenkin valitettavan usein puutteellista, eikä tehtyjä töitä kirjata eikä seurata.

  • Lisää uutisia »

Havainnointikyky elämän työkaluna

Juuso Almgren Juuso
Almgren

Yksi suurimmista lahjoista, joita ihminen syntyessään saa, on havainnointikyky.


Lue koko kirjoitus
Blogisivuille